会社でチャンスをつかむ人が実行している本当のルール会社でチャンスをつかむ人が実行している本当のルール
(2007/06/15)
福沢 恵子勝間 和代

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1、出世をしなければやりがいも生まれない
2、自分を評価するのは上司、期待値を超えたアウトプット
3、社内政治は情報交換システム
4、報酬を要求しないとねめられる
5、チームワークをとれる人が求められる
6、上司の褒め言葉はリップサービス
7、正論であっても相手を否定しない
8、攻撃されたら反撃
9、誰からも嫌われないでいることなどありえない
10、時間数ではなく成果(アウトプット)
11、一見ゴマすり行為も仕事を協調して効率よく進めるには必要
12、叱られたときこそ成長のチャンス
13、充実すると仕事とプライベートを分ける意識が薄れる
14、休暇を当然の権利と考えない
15、ルールにこだわらない

無理なく続けられる年収10倍アップ時間投資法無理なく続けられる年収10倍アップ時間投資法
(2007/10/12)
勝間 和代

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1日16時間
消費の時間 50% 8時間 仕事
投資の時間 30% 5時間 自己投資(学習)・スポーツ・家族の団欒
浪費の時間 10% 1.5時間 無駄な仕事
空費の時間 10% 1.5時間 意味のない時間
お金は銀行に預けるな   金融リテラシーの基本と実践 (光文社新書)お金は銀行に預けるな 金融リテラシーの基本と実践 (光文社新書)
(2007/11/16)
勝間 和代

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分散投資 4分割 ノーロード インデックス投信
日本株投信・日本債権投信・国際株投信・国際債権投信
年に1度リバランスし、金額の大きくなった投信を売却し、少ない投信を購入し25%づつになるようにする。

FX・リート・コモディティー
やさしくわかる給与計算と社会保険事務のしごとやさしくわかる給与計算と社会保険事務のしごと
(2003/04/26)
北村 庄吾

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非常に分かりやすい
第2編に1年間の業務内容が3ヶ月ごとに詳しく掲載されていて、年間の大まかなスケジュールと月次業務が理解できる
給与計算を始める人にはお薦め